Grupo CAA abre vagas de emprego, estágio e jovem aprendiz em Manaus

Grupo CAA abre vagas de emprego, estágio e jovem aprendiz para sete cargos em Manaus

O Grupo CAA anunciou a abertura de um novo processo seletivo com oportunidades de emprego, estágio e jovem aprendiz em Manaus. Ao todo, a empresa está recrutando profissionais para sete diferentes cargos, contemplando candidatos com diversos níveis de escolaridade e experiência.

Segundo a empresa, todas as vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência (PcD), reforçando o compromisso com a inclusão no ambiente de trabalho.

A seleção contempla oportunidades nas áreas administrativa, comercial, contábil, marketing, recursos humanos e facilities.

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Confira as vagas abertas no Grupo CAA

As oportunidades disponíveis são para os seguintes cargos:

  • Supervisor de Facilities;
  • Coordenador Contábil/Fiscal;
  • Consultor de Vendas;
  • Consultor de Vendas (Televendas);
  • Estagiário de Marketing;
  • Estagiário de Recursos Humanos;
  • Jovem Aprendiz.

Cada vaga possui requisitos específicos relacionados à formação acadêmica, experiência profissional e conhecimentos técnicos.


Supervisor de Facilities

Para participar da seleção, é necessário possuir:

  • Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Gestão Empresarial ou áreas correlatas;
  • Experiência com gestão de facilities, infraestrutura ou manutenção predial;
  • Conhecimento em Pacote Office.

Entre as atribuições estão:

  • Supervisionar equipes e atividades de manutenção;
  • Controlar custos da área;
  • Acompanhar auditorias, inspeções e fiscalizações.

Coordenador Contábil/Fiscal

A vaga exige:

  • Graduação em Ciências Contábeis;
  • Registro ativo no CRC;
  • Conhecimento em legislação tributária e contábil;
  • Excel avançado;
  • Business Intelligence (BI);
  • Custos, formação de preços e controle de estoques;
  • Elaboração de relatórios gerenciais.

Consultor de Vendas e Consultor de Televendas

Os candidatos devem possuir:

  • Ensino médio completo ou ensino superior em andamento;
  • Experiência na área comercial;
  • Conhecimento em Pacote Office.

Diferenciais:

  • Experiência no segmento de materiais de construção;
  • Conhecimento no sistema Winthor.

Para a vaga de televendas, é obrigatório possuir experiência anterior na função.


Estágio em Marketing

A oportunidade é destinada a estudantes de:

  • Marketing;
  • Publicidade e Propaganda;
  • Comunicação Social;
  • Áreas correlatas.

Entre as atividades estão:

  • Apoio às estratégias digitais;
  • Produção de conteúdo;
  • Desenvolvimento de materiais gráficos;
  • Organização de eventos;
  • Atendimento interno.

É necessário possuir conhecimento intermediário do Pacote Office.


Estágio em Recursos Humanos

Podem participar estudantes de:

  • Psicologia;
  • Recursos Humanos.

As atividades incluem:

  • Recrutamento e seleção;
  • Treinamentos;
  • Comunicação interna;
  • Endomarketing;
  • Apoio às rotinas administrativas.

A empresa solicita conhecimentos básicos em Word, Excel e PowerPoint.


Jovem Aprendiz

A vaga de Jovem Aprendiz é destinada a candidatos que atendam aos seguintes requisitos:

  • Idade entre 14 e 24 anos incompletos;
  • Ensino médio cursando ou concluído;
  • Conhecimento básico em informática;
  • Disponibilidade para jornada de até quatro horas diárias.

Essa é uma excelente oportunidade para quem deseja ingressar no mercado de trabalho e desenvolver experiência profissional.


Como enviar currículo

Os interessados em participar do processo seletivo devem encaminhar o currículo atualizado para o e-mail:

📧 [email protected]

Antes do envio, recomenda-se revisar todas as informações do currículo, destacando experiências profissionais, cursos e qualificações compatíveis com a vaga desejada.


Dicas para aumentar suas chances de contratação

Para se destacar durante o processo seletivo, especialistas recomendam:

  • Manter o currículo atualizado;
  • Informar corretamente os dados de contato;
  • Destacar cursos e certificações relevantes;
  • Adaptar o currículo conforme a vaga pretendida;
  • Enviar o currículo com um assunto claro, indicando o cargo desejado.

Atenção para golpes em vagas de emprego

O processo seletivo divulgado pelo Grupo CAA é gratuito. Candidatos devem desconfiar de solicitações de pagamentos para participação em entrevistas, realização de exames admissionais ou cursos obrigatórios.

Também não é recomendado fornecer dados bancários, senhas ou documentos pessoais antes das etapas oficiais conduzidas pela empresa.

Caso identifique qualquer tentativa de fraude, registre um boletim de ocorrência junto às autoridades competentes.

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Grupo CAA amplia oportunidades de emprego em Manaus

A abertura dessas novas vagas reforça o aquecimento do mercado de trabalho na capital amazonense. Com oportunidades para profissionais experientes, estudantes e jovens em busca do primeiro emprego, o Grupo CAA oferece opções para diferentes perfis de candidatos.

Quem atende aos requisitos deve realizar a inscrição o quanto antes, pois o processo seletivo pode ser encerrado assim que as vagas forem preenchidas.

Dicas para se destacar na vaga Personalize seu currículo Destaque experiências relevantes Revise erros antes de enviar 🔹 Erros que eliminam candidatos Enviar currículo incompleto Não seguir instruções da vaga Falta de atenção no contato 🔹 Como enviar seu currículo corretamente Use e-mail profissional Coloque o nome da vaga no assunto Anexe em PDF 📢 Aviso importante Este site apenas divulga oportunidades de emprego. Não garantimos contratação e não cobramos taxas para participação em processos seletivos. ✍️ Sobre a autora Sabrina Beatrice é responsável pela produção e revisão dos conteúdos deste site, com foco em divulgar vagas de emprego e orientar candidatos de forma clara, responsável e atualizada. Seu objetivo é ajudar leitores a tomarem decisões mais seguras em sua busca por oportunidades no mercado de trabalho.
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